崗位職責(zé):
1、熟悉小規(guī)模、一般納稅人全套賬處理;
2、獨(dú)立處理客戶與稅務(wù)關(guān)系;
3、運(yùn)用專業(yè)知識(shí),合理為企業(yè)避稅;
4、完成公司每月下發(fā)的任務(wù)指標(biāo);
5、熟悉并合理運(yùn)用涉稅政策 ;
6、獨(dú)立完成商業(yè)、工業(yè)、服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)等全套賬務(wù);
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,能熟練做賬。
2、熟悉全盤賬務(wù)處理。
3、有較強(qiáng)的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)。
4、熟悉一般納稅人賬務(wù)處理者優(yōu)先考慮。
5、有建安行業(yè)賬務(wù)及進(jìn)出口賬務(wù)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
1. 合理優(yōu)厚的薪金:基本工資+提成獎(jiǎng)金+優(yōu)秀員工激勵(lì)獎(jiǎng)金等,
2. 完善的假期組合:帶薪年假、法定假期;
3. 優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、 工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)
4. 多元化培訓(xùn)課程:帶薪崗前培訓(xùn),在職個(gè)人提升計(jì)劃;
5. 良好晉升機(jī)會(huì):內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升
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